ニートや無職の知人を就職・転職させる方法

ニートという言葉をご存知でしょうか。

ニートの定義ですが、15歳から34歳までの非労働力人口のうち、専業主婦でもなく、学生でもなく、職業訓練中でもない無就業者のことをいいます。

ニートも、無職という意味では、失業者と同じですが、その違いは求職活動をしているのか、していないかの違いです。

「正社員」「派遣社員」として働こうと、就職活動、転職活動をしている人は、たとえまだ仕事が決まっていなくても、現状は失業者というだけで、ニートではないということですね。

ニートとフリーターの違いは働く意欲の有無

ちなみに、フリーターはパートやアルバイトなど非正規雇用としても働く意欲があり、求職活動している人のことを指しますが、ニートは、こうした非正規雇用としても就労意欲がないことになります。

また世間一般的に、引きこもり状態の人のことをニートと同一視する見方も多いですが、ニートには様々なタイプがいるため必ずしも同一ではないようです。

ニートには、進学したりや資格を取得するために勉強中の人や、病気やケガが原因で働ける状態にない人も含まれるため、一概には言えませんが、ニートの大半は

• 以前仕事を探したけど無理だった
• 自分のキャリアや能力が通用するか自信がない
• 働く気力がわかない
• 不景気だしどうせ仕事は見つからないと思っている
• 金銭的にすぐに働く必要はないと思っている

といったように、すでに働く意欲を失っているケースが多いようです。

ニートの子供を持つ親御さんの不安はな気持ちは十分理解できますが、このようなニート状態の子供全員に、自分の意思だけで今すぐ動き出すことを期待することは難しいでしょう。

20代ならニートでも正社員転職の可能性は残されている

それではニートに就職活動・転職活動をはじめてもらうにはどうしたらいいのでしょうか？

一番効果的なのは、「ニートでも働き口はある」ということを、本人に知ってもらうことです。

そして「働き続けることで明るい未来が見えてくる」ことを、ニート本人に気づかせることだと思います。

ニートは自分の意思で働くことを拒絶しているわけですから、

• 必ず、自分の能力を活かせる仕事が見つかること
• そこで働き続けることで明るい未来が見えてくる

ことを何らかの方法で教えてあげる必要があります。

ちなみに、下記にも書いていますが、20代であれば適切な転職媒体を活用することで、ニートでも正社員転職の道は残されています。

20代ニートが正社員転職するために活用すべき転職媒体【厳選5】

今無職で働いていないけれど、まずは働くことから始めたいと考えている人は、転職求人サイトをメインで活用していくのが良いでしょう。

まずは無職状態に終わりを告げ、新しい仕事を覚えることから始めます。

未経験者採用の場合、確かに給与面など待遇はよくないかもしれません。

ですが、そこで他社でも活かせるキャリアを身に着けさえすれば、こちらのものです。

その会社で賃金アップの交渉をするのもよいですし、他社に高く自分を売り込むのも良いでしょう。

とにかく、無職、ニート状態で腐ることが一番よくありません。

自分が社会から必要とされていないと思いこむことは、精神的にも良くないですし、時間ももったいないです。

まずは、どういう形でも良いので社会に出ることから始め、そこでしっかりと実力をつけ、次へステップアップすれば、明るい未来が少しずつ近づいてくると思います。

ブランクは気にせず職歴を付ける

ニート、無職の期間が長い人に多いのが、ブランクが長いから、どの会社も採用してくれないだろうと諦めてしまっているケースです。

確かにブランク期間は短いに越したことはないですが、過去は変えようがないので、これからどうするかの方が何倍も大事です。

もちろん簡単ではありませんが、まずは、ニート、無職状態から脱却することが重要です。

転職サイトでも未経験者可という募集は数多くあるので、その中から自分が得意で長く続けられそうな仕事を選ぶと良いでしょう。